МБАЛ „Д – Р КИРО ПОПОВ - КАРЛОВО“ ЕООД адрес: гр. Карлово, ул. "Ген. м-р Гурко Мархолев" № 3, ЕИК 115518099, представлявано от д-р Даниел Пранджев – управител. търси да назначи: мецински специалисти с образователно-квалификационна степен “магистър – медицина„
ЗА ДЛЪЖНОСТИ:
1. Лекар/и – в отделението по Педиатрия/ с медицинска специалност педиатрия и/или неонатология; или започване на специализация по детски болести/неонатология по чл.13 на Наредба 1/2015г; 2. Лекар/и – в отделението по Акушерство и гинекология / с медицинска специалност Акушерство и гинекология; или започване на специализация по чл.17 на Наредба 1/2015г/; 3. Лекар/и – в отделението по Нервни болести / с медицинска специалност Нервни болести ; или започване на специализация по чл.17 на Наредба 1/2015г/; 4. Лекар/и, началник отделение; – в отделението по Инфекциозни болести / с медицинска специалност инфекциозни болести/; или започване на специализация по Инфекциозни болести по чл.13 на Наредба 1/2015г/; 5. Лекар/и, началник отделение; – в отделението по Физикална и рехабилитационна медицина; 6. Лекар – началник отделение по Хемодиализа/ с медицинска специалност нефрология и/или вътрешни болести; 7. Лекар/и, началник отделение; – в отделението по Хирургия; 8. Лекар/и, началник отделение; – в отделението по Анестезиология и интензивно лечение; 9. Лекар – началник отделение в отделение по Обща и клинична патология. 10. Лекар – в отделението по Образна диагностика/ с медицинска специалност образна диагностика; или започване на специализация по образна диагностика по чл.13 на Наредба 1/2015г/; 11. Лекар/и – в отделението по Вътрешни болести /с медицинска специалност кардиология, нефрология, гастроентерология, пулмология и физиатрия; или започване на специализация по посочените специалности по чл.13 на Наредба 1/2015г/;
ИЗИСКВАНИЯ ЗА ЗАЕМАНЕ НА ДЛЪЖНОСТТА: 1. Висше образование – образователно-квалификационна степен “магистър” – медицина. 2. Редовно членство в БЛС. 3. Компютърна грамотност, работа с БИС(гама код мастер). 4. Отговорност, прецизност, дискретност, умение за работа в екип. 5. Допълнителна професионална квалификация /медицинска специалност, сертификати за ВСД/ и стаж по специалността се считат за предимство.
ЛЕЧЕБНОТО ЗАВЕДЕНИЕ ПРЕДЛАГА: 1. Гъвкаво работно време с работа на смени, по месечен график 2. Служителят ползва работно облекло и лични предпазни средства. 3. Работа в мотивиран екип от професионалисти в областта. 4. Коректно отношение. 5. Дългосрочна заетост и индивидуален подход при сключване на двустранните трудови правоотношения; 6. Редовно месечно заплащане съгласно КТ, с възможност за допълнително заплащане при извънредна заетост, изплащане на разходи за път и настаняване. 7. Възможност за продължаваща надграждаща следдипломна професионална квалификация по специалността, както и започване на специализация по реда на Наредба 1/2015г.. 8. Ваучери за храна по Наредба № 11, за всяко 12 часово дежурство. 9. Основен платен годишен отпуск и допълнителен платен годишен отпуск за работа при специфични условия на труд. 10. Ежегодна застраховка „Професионална отговорност”за сметка на работодателя. 11. Клас прослужено време от 1% за всяка година трудов стаж по специалността и/или в системата на здравеопазването;
II. Специалисти по здравни грижи с професионална квалификация „медицинска сестра/акушерка“ ЗА ДЛЪЖНОСТИ:
1. Медицинска сестра/и – в отделенията по: Нервни болести; Вътрешни болести; Инфекциозни болести; Педиатрия; Хемодиализа; ОАИЛ /анестезиологична сестра/ и за операционна; 2. Акушерка/и – в отделението по Акушерство и гинекология;
ИЗИСКВАНИЯ ЗА ЗАЕМАНЕ НА ДЛЪЖНОСТТА 1. Образователно-квалификационна степен „бакалавър/магистър” по здравни грижи с професионална квалификация „медицинска сестра/акушерка”. 2. Членство в съсловна организация – БАПЗГ. 3. Компютърна грамотност, работа с БИС(гама код мастер). 4. Отговорност, прецизност, дискретност, умение за работа в екип. 5. Стаж по специалността се счита за предимство.
ЛЕЧЕБНОТО ЗАВЕДЕНИЕ ПРЕДЛАГА: 1. Дългосрочна заетост и индивидуален подход при сключване на двустранните трудови правоотношения; 2. Редовно месечно заплащане съгласно КТ, с възможност за допълнително заплащане при извънредна заетост. 3. Възможност за продължаваща надграждаща следдипломна професионална квалификация по специалността. 4. Ваучери за храна по Наредба № 11, за всяко 12 часово дежурство. 5. Основен платен годишен отпуск и допълнителен платен годишен отпуск за работа при специфични условия на труд. 6. Ежегодна застраховка „Професионална отговорност”за сметка на работодателя. 7. Гъвкаво работно време с работа на смени, по месечен график 8. Служителят ползва работно облекло и лични предпазни средства. 9. Работа в мотивиран екип от професионалисти в областта. 10. Коректно отношение. 11. Клас прослужено време от 1% за всяка година трудов стаж по специалността и/или в системата на здравеопазването
НЕОБХОДИМИ ДОКУМЕНТИ ЗА КАНДИДАТСТВАНЕ 1. Автобиография на български език – европейски образец, с посочен актуален адрес за кореспонденция, телефон и e-mail.
МБАЛ „ Д-р Киро Попов - Карлово “ EOOД осигурява пълна конфиденциалност при разглеждането на кандидатурите и пълна защита на личните ти данни според регулацията на ЕС и действащото българско законодателство.
Лице за контакт: Д-р Даниел Пранджев – Управител тел.0335/ 90801 Стефка Лулчева – Главна медицинска сестра, тел. 0335/ 90803